Xsolla用人工智能裁员150人!AI判定他们不敬业效率低

随着科技企业飞速发展,全球科技水平有了明显提高,同时,人工智能(AI)领域成为各界关注焦点。

而数据、算力、算法被誉为AI的三大基石,其中,算法的迭代创新引领了人工智能技术演进,同时也将是未来人工智能突破发展的关键所在。

据媒体报道,近日,俄罗斯在线支付服务公司Xsolla使用算法裁掉了150名员工,占到员工总数近三分之一,裁员理由是AI判定他们不敬业、效率低下

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内部邮件显示,Xsolla的CEO阿加皮托夫表示,裁员的依据是通过大数据分析了员工在工作聊天、邮件和其他服务中的活动。

阿加皮托夫在接受媒体采访时表称,裁员是因为公司近六个月增长放缓,低于40%的增长目标。“整个机器是围绕着这40%的增长建造的。”

据了解,Xsolla的主营业务是,供游戏开发商和出版商接受来自世界各地玩家的付款,客户包括Roblox、Epic Games和Steam。

该公司雇员约有500人,在美国、俄罗斯和韩国设有办事处。

需要注意的是,此前有媒体报道称,亚马逊被曝使用AI监控员工工作效率,并根据休息时间自动下达裁员命令,而无需人工介入。

内部文件表明,仅是因为未能达到规定的工作效率,在2017年8月-2018年9月期间,就有数百名员工被亚马逊解雇。

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